Плани розвитку
Куди рухається LightClock
Основа працює. Ось що далі — щоб ви знали, чого очікувати, приєднавшись сьогодні.
Скоро, Q3 2026
Dispatching
Для агенцій та компаній з ротацією змін. Призначте будь-якого працівника на будь-яке місце роботи чи посаду на визначений період. Календарний вигляд і Free Pool для планування.
Графік змін і запити на обмін
Працівник бачить увесь тиждень відразу — зі статусами та ротацією. Потрібно обмінятися зміною? Надішліть запит на trade. Інший працівник приймає або відхиляє, керівник затверджує — додаток керує логістикою.
Feed
Оголошення, фото та реакції по всій компанії. Критичні пости з'являються як блокуюче вікно, щоб ніхто не пропустив оновлення безпеки чи зміну правил.
Скоро, Q4 2026
Керування житлом
Для компаній, які надають житло. Працівник бачить будинок, кімнату й ключі. Може запитати зміну кімнати, повідомити про проблему або підтвердити, що живе у власному помешканні. Адміни затверджують зміни, відстежують звернення й задають правила.
Скоро, Q1 2027
Система балів
Налаштуйте, скільки балів працівники отримують за які дії — вчасний прихід, повне завершення зміни, взяття on-demand зміни, перевищення місячного порогу годин, утримання бездоганної серії. Адміни задають значення; працівники бачать лідерборд.
Каталог нагород
Перетворіть бали на реальні нагороди. Місячні top earners, тижневі та місячні серії — адміни визначають опис і фінансову вартість, працівники забирають з каталогу.
На горизонті
Ринок змін
Peer-to-peer обмін змінами між колегами — після погодження адміна. Виставте зміну, яку не візьмете, заберіть ту, що хочете.
Ринок житла
Peer-to-peer обмін кімнатами у службовому житлі — після погодження адміна.
Хочете вплинути на те, що буде далі?
Кожна функція вище почалась із запиту реальної компанії, що використовує LightClock на продакшені. Розкажіть, чого потребуєте.